Соответствующая норма была внесена в Трудовой кодекс законом «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты Республики Казахстан по вопросам административной реформы в Республике Казахстан», которая вступила в силу с 1 мая 2023 года. Так, в статье 26, устанавливающей запреты и ограничения на заключение трудового договора и трудоустройство расширена норма о том, с кем не допускается заключение трудового договора. Речь идет об иностранцах и лицах без гражданства, временно пребывающими на территории РК: не представившими разрешения на въезд и пребывание с целью воссоединения семьи и документ, подтверждающий состояние в признаваемом законодательством республики браке с гражданином Казахстана; не имеющими договора вмененного медицинского страхования, покрывающего первичную медико-санитарную помощь и специализированную медицинскую помощь в стационарных условиях в экстренной форме на условиях, установленных законами РК. Кроме того, нельзя заключать трудовой договор: на выполнение работы, противопоказанной лицу по состоянию здоровья на основании медицинского заключения; с гражданами, не достигшими 18 возраста, на тяжелые работы, работы с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на должности и работы, предусматривающие полную материальную ответственность работника за необеспечение сохранности имущества и других ценностей работодателя, а также на работы, выполнение которых может причинить вред их здоровью и нравственному развитию (игорный бизнес, работа в ночных развлекательных заведениях, производство, перевозка и торговля алкогольной продукцией, табачными изделиями, наркотическими средствами, психотропными веществами и прекурсорами); с гражданами, лишенными права занимать определенную должность или заниматься определенной деятельностью в соответствии с вступившим в законную силу приговором суда; с иностранными студентами и стажерами, временно пребывающими на территории республики, не представившими справки из организации образования с указанием формы обучения или принимающей организации о прохождении профессиональной подготовки или стажировки и разрешения на пребывание с целью получения образования; на выполнение
Чтобы получить доступ к этому сообщению, вы должны приобрести Тариф на 3 месяца, Тариф на 6 месяцев или Тариф на 12 месяцев.